fbpx

Test kompetencji

Zbadaj kompetencje miękkie i odkryj swoje mocne strony!

Lever Basic to bezpłatny test kompetencji,
umożliwiający badanie 13 kompetencji miękkich cenionych na rynku pracy.
wybór

Samodzielnie wybierasz kompetencje,
które chcesz zbadać – możesz zbadać jedną,
możesz wszystkie.

 
test

Test wykonujesz przez Internet,
w dowolnym miejscu i czasie,
dowolną liczbę razy.

 

zaświadczenie

Na zakończenie otrzymujesz
zaświadczenie z wynikami
i raport ze wskazówkami.

Jak wygląda test kompetencji?

Strona startowa

Na stronie startowej znajdziesz krótką instrukcję oraz prośbę o wpisanie danych: imię i nazwisko (pojawią się na zaświadczeniu), data urodzenia, płeć i województwo (zbieramy je do celów statystycznych), profil na LinkedIn (pole nieobowiązkowe).

Uzupełnij dane i kliknij „Rozpocznij

Zostaniesz przeniesiony/-a na stronę pierwszej kompetencji.

Ocena kompetencji

Możesz ocenić dowolną liczbę kompetencji z 13 dostępnych.

Jeśli chcesz ocenić daną kompetencję, kliknij „Oceń tę kompetencję”.

Zobaczysz kilka wskaźników. Oceń każdy z nich, klikając w odpowiednie pole opisujące poziom twojego doświadczenia i wpisz przykłady sytuacji ze swojego doświadczenia. Na zakończenie kliknij „Dalej”, aby przejść do kolejnej kompetencji.

Jeśli nie chcesz oceniać danej kompetencji, kliknij „Pomiń”.

Powtórz tę czynność dla wszystkich kompetencji, które chcesz ocenić.

Przykładowe pytanie

Kompetencja: Komunikatywność

Przywołaj z pamięci sytuacje, w których komunikowałeś/-aś się z kimś. To może być rozmowa twarzą w twarz, rozmowa telefoniczna, rozmowa przez Internet, etc. Podaj przykłady sytuacji, w których:

  • Umiejętnie dostosowałeś/-aś metodę komunikacji do kontekstu, odbiorców i celów procesu komunikacji (np. uznałeś/-aś, że w danej sytuacji lepiej będzie porozumieć się z kimś podczas spotkania twarzą w twarz, niż drogą mailową).
  • Umiejętnie dostosowałeś/-aś język do grupy docelowej (np. inaczej rozmawiałeś/-aś z seniorami, a inaczej w grupie młodzieżowej).
  • Umiejętnie zastosowałeś/-aś język werbalny (mówiony) i niewerbalny (gesty, postawę).
  • Byłeś/-aś asertywny/-a: podczas rozmowy panowałeś/-aś nad emocjami i potrafiłeś/-aś wyrazić swoje zdanie (np. powiedzieć „Nie”).

Strona z wynikami

Po przejściu przez wszystkie kompetencje zostaniesz przeniesiony/-a na stronę z wynikami oceny. Możesz tam:

  • wygenerować zaświadczenie z wynikami oceny.
  • wygenerować raport ze wskazówkami dot. twojego dalszego rozwoju.
  • udostępnić swoje wyniki w mediach społecznościowych.

Jak wygląda zaświadczenie i rport?

Dyplom

Zaświadczenie składa się z dwóch elementów: dyplomu i suplementu.

Dyplom to dokument, na którym znajdują się: twoje imię i nazwisko oraz nazwy ocenionych kompetencji.

Suplement

Suplement zawiera szczegółowy opis testu kompetencji Lever Basic (w tym definicje kompetencji) oraz twoje wyniki.

Dyplom i suplement możesz wydrukować i załączyć do CV.

Raport ze wskazówkami

Raport zawiera szczegółowe wyniki oceny.

Przy każdej ocenionej kompetencji znajdziesz:

  • wynik opisowy,
  • przykłady sytuacji z twojego doświadczenia, w których rozwijałeś/-aś daną kompetencję,
  • przykłady dokumentów, którymi możesz potwierdzić posiadanie danej kompetencji,
  • wskazówki dotyczące tego, jak możesz rozwijać swoje mocne strony.

Test kompetencji Lever Basic jest bezpłatny.